Advten en neidielen fan it bedriuw

Klassike, bekend fan alle ûndernimmers fan soarte bedriuwen bedriuwen is in bedriuwsgesellschaft. Dit is in spesifike foarm fan organisaasje, it haad ferskil is de manier om te dielen fan it bedriuw fan 'e bedriuw en de oarder fan distribúsje fan syn profiten. Yn oandielen wurdt de groei fan profitaat en it bedrach fan ferantwurdlikens foar ferplichtingen bepaald, of earder, de risiko 's dy't de eigner fan weardepot is fanwegen eventuele ferlies. De hearskippers jouwe gjin antwurd foar de skuld fan 'e maatskippij, nettsjinsteande it feit dat se beneficiërs binne. De JSC sels is allinich leefber binnen it eigendom.

De aktiviteit dy't it bedriuw hat it rjocht om yn te rjochtsjen, kin elkenien tawiisd wurde troch wet. Alle AOs binne unôfhinklike ûndernimmings, mei juridyske kapasiteit en kinne kliïnten / ferwûningen yn strjitten wêze. Se wurde makke troch it kombinearjen fan it aktyf fan 'e dielnimmers, se kinne iepen wêze (de oandielen wurde frij ferspraat ûnder de dielnimmers en tredden) of sletten. Registraasje fan JSC 's, nettsjinsteande spesifike nuânses, is in earder koartsprekkende proseduere, hoewol it oanbean wurde oan fertroude profesjonisten fanwege de kompleksiteit en multikomponinte aard fan it proses.

De bedriuwsgesellings hawwe in soad admirers en kritisy. Dit formulier "stekt gjin posysjes op," en elke jier registrearje de dielnimmers in opset fan bedriuwsgesellings. Oan 'e iene kant binne it behear en it deistich wurk fan' e maatskippij komplekser en djoer, en oan 'e oare kant hat it in soad kânsen dy't net foar oare ûndernimmers binne beskikber. De wichtichste foardiel fan AO is beheiningen op de oanspraaklikens fan dielnimmers, mar lykas bygelyks LLC op likense omstannigens bedriuwet. Wat binne de foardielen en neidielen fan 'e joint stock company en wat bepaalt de beslút fan' e eigners by it kiezen fan it formulier?

Advendo's fan 'e gearfetsjende formulier

Benefisjen fan 'e AO binne de measte dúdlik sichtber as nedich om grutte fûnsen te mobilisearjen foar ynvestearjen yn apparatuer, grutskalige apparatuer, ynventarisaasje, en fuortendaliks, op' e earste poadium. As de eigners wichtige bedragen nedich binne, sil de oandiel fan oandielen de bêste manier wêze om it kapital te sammeljen. It kin ek útfierd wurde yn it proses fan aktiviteiten yn it gefal fan in tekoart oan fûnsen. As der in protte oandielhâlders binne, is it makliker foar de maatskippij it earste haad haadplak te foarmjen, hoewol de struktuer fan 'e maatskippij en de fêststelling fan strategysk besluten wurdt hieltyd komplisearre.

Neist de beferzenens fan ynvestearrings, ûnder de foardielen fan 'e foarm is:

• De mooglikheid om kontinurableare bestean en behâld fan 'e orizjinele juridyske entiteit en har gegevens, ûnôfhinklik fan' e gearstalling fan 'e eigners (mei LLC is dat net sa);
• Beskerming fan persoanlike eigendom fan oandielhâlders tsjin klachten fan lieners;
• In ienfâldige meganisme foar it oerdraagjen fan rykdom: de ferkeap fan oandielen is in flugge en net-burokratyske proses;
• De breedte fan 'e kar fan boarnen fan finansiering en manieren fan beteljen fan profiten (op ienfâldige / privilegearre weardepapier, mei ferskate bedraggen fan dividenden);
• Befeilige en transparante behear en ôfspraak fan útfierings- en krêftfunksjes - sjoernaam hawwe in protte rjochten, se binne dúdlik definiearre, de JSC's binne strategysk stabyl;
• Steatberjochten - By it útjaan, keapjen of ferkeapjen foar jild of it ferwiderjen fan 'e Sintrale Bank, is der net nedich om VAT-beteljen te beteljen, in spesjale "sprake" regime foar de winstbelesting (allinich it positive positive resultaat fan de hannelsoperaasjes wurdt rekken hâlden);
• Liquiditeit fan oandielen, de fermogen om hege profiten as súkses te krijen en sa fierder.

Mei appartemine foardielen hat de mienskiplike foarm de minne ûnthâlden - en somtiden wurde se streekrjochte ôflaat fan 'e "pluses".

Untstean fan Joint Stock Companies

It earste ding dat "bedrige" bedriuwfertsjintwurdigers is it organisaasjestaffing, har kompleksiteit, tiid, de oerfloed fan papieren en formaliteiten dy't elke feroaring yn it wurk fan 'e JSC begjinne. In struktuer dy't strategysk besluten nimt yn in bedriuw is in gearkomste fan oandielhâlders, mar direkte bestjoerlike en managerlike ferantwurdlikheden wurde oerdroegen oan it bestjoersorgaan (de iennige direkteur of kollegialist). Dat jildt faak oan serieuze konflikten tusken de struktueren, fierder hawwe minderheidsgesellingen in tanimming yn it totale tal holders fan 'e Sintrale Bank, en gewoan de ynfal fan' e ynfloed op 'e behear binne gewoanwei ferdwûn. Ferlies fan kontrôle oer de direksje kin liede ta echte direksjoneel.

Ek ûnder de tekoarten fan AO binne:

• Arbeidintensive registraasje - it is needsaak om prosedueres te akseptearjen, gearkomsten mei in grut tal dielnimmers;
• Kompleksiteit fan management en wichtige kosten foar it - profitfertsjinst en dokumintaasje fan alle transaksjes is arbeidintensyf, it befoarderjen fan belutsenens fan heech profesjonele spesjalisten;
• De mooglikheid om allinich yn 'e spesjaal te wurkjen yn' e konstante dokumintaasje;
• De ferplichting om ekstra rapporten te foarmjen, stjoere regelmjittich rapporten oan de autoriteiten - se moatte ek fan kwalifisearre en "djoere" saakkundigen biede;
• De kompleksiteit fan 'e útjeften- en sirkulaasjeprosedueres fan' e Sintrale Bank - boppedat feroaret de wetjouwing oer har faak feroaret;
• It ûntstean fan in dûbele belestingssituaasje - as dividende ferplichtingen ûntsteane beide yn relaasje ta de profits fan 'e JSC, en yn relaasje ta it ynkommen fan in partikulier yndividu - de holder fan' e Sintrale Bank.

Der is ek it gefaar fan finansjele mishanneling - it probleem fan ûnbeskene partijen, it brûken fan oare fraudulende schemes. Dêrom moat it beslút nommen wurde moatte wurde woe, wiene syn echte mooglikheden en perspektiven.

It materiaal is taret yn oerlis mei spesjalisten fan RosKo

8 (499) 444 0000

8 (800) 2222-450