Selling: hoe om te reflektearje in 6-PIT, folje patroan

Form 6-PIT yntrodusearre Russyske belestingtsjinst, op befel fan 10.14.2015 IIm 7/11/450. Neffens dizze oarder, alle belesting aginten (bedriuwen, bedriuwen, ynstellings, ensfh), ferskuldige oan partikulieren monetêre beleanning en it produsearjen fan oare útkearings oan dat holden wurdt troch de ynkomstebelesting ferplichting yn 2016 te leverjen oer in ferklearring op Form 6-PIT.

Berekkening fan 6-PIT - fearnsjier, bestiet út mar twa dielen, de struktuer is net feroare sûnt it oannimmen fan de wet.

Lykwols, foar it momint it rapport is it dreechste foar de accountants te foljen dat ropt in soad fragen en de antwurden oan de fiskus is net altyd dúdlik.

accountants faak (benammen begjinners) wurde perplexed troch de fraach fan hoe't te reflektearje op it ferkeapet 6-PIT.

Hjirûnder sille wy beskôgje guon typyske situaasjes yn 'e betelling fan fakânsje betelje, wêrtroch muoite by it ynfoljen fan de rigen fan it rapport.

De ynhâld fan de 6-PIT

Ferklearring 6-PIT fertsjintwurdiget twa ynformaasje stikken te brekken.

Yn de earste gearfetting ynformaasje slút oan:

• it bedrach fan ynkomsten (foar it hiele bedriuw), accrued oan meiwurkers;
• berekkenjen persoanlike ynkomsten belesting foar it hiele bedriuw;
• withholding fan persoanlike ynkomstebelesting.

Alle bedraggen wurde oanjûn foar de belesting perioade fan it begjin fan it jier foar elke belesting taryf.

It twadde diel jout it detaillearre ynformaasje foar elke transaksje, dat is nedich om te hâlden belesting (PIT).

De wichtichste yndikatoaren foar it binne:

• datum fan ûntfangst fan 'e eigentlike ynkommen (werom te finen yn line 100)
• day ynkomstebelesting withholding (toand on line 110)
• deis, net letter as dat ûnder de wetjouwing moatte wurde neamd withholding belesting oan de belesting autoriteit (line 120)
• it bedrach fan ynkomsten foar ynkomsten belesting (line 130)
• withholding ynkomstebelesting (oanjûn mei line 140).

6 PIT: meastal reflektearje fakânsje

Ut de betelling fan de salarissen, bonussen en oare betellingen dy't ûnderwerp foar persoanlike ynkomstebelesting, ferkeapjen ferskate termyn foar betelling fan de belesting (PIT) nei de begrutting.

Dus, hoe om te keatsen yn de ferkeapet 6-PIT? Upon wjerskyn fan ferkeapjen yn de twadde diel fan de Ferklearring fan belang om te ûnthâlden de fûnemintele regel: de betelling fan ynkomsten belesting betelle fakânsje moat makke wurde net letter as de lêste dei fan de moanne wêryn de betelling fan it fakânsjejild.

Dus, as it fakânsje is betelle, bygelyks, op 20 juni 2017, de grins datum fan betelling fan ynkomsten belesting op harren komt 6.30.17 jier (wurkdei). Dêrom, gjin saak wat it oantal wie eins betelle belesting, 6-PIT op p. 120 wurdt affixed de datum 30/06/17.

As de limyt datum fan oerdracht oan it budzjet fan 'e belesting falt op de "reade" day kalinder (fakânsje of wykeinen), de lêste betelling deis scil wêze de earstfolgjende wurkdei fan de neikommende moanne.

Bygelyks, in wurknimmer betelle fakânsje fan 28 april. De lêste dei fan april (april 30) foel op in dei frij (snein), tiid (neist) - May 3. De line 120 wurdt skreaun datum 05.03.2017.

Nauwer gaten Folje in rapport, as it definitive deis fen 'e moanne wie net allinnich de útgong, mar ek de lêste dei fan de kertier. Yn dit gefal, beheine de datum fan betelling fan ynkomsten belesting falt op de folgjende wurkdei fan de neikommende kwart (dizze situaasje yn desimber 2016), betelle fakânsje betelje oantsjutte yn de folgjende rapportaazje perioade.

Foarbyld: fakânsjejild yn desimber 2016

Hoe te reflektearje carryover ferkeapet 6-PIT wurdt oanjûn yn 'e foarbylden hjirûnder.

Yn desimber 2016, OAO "Hello" oprûne fakânsje betelje oan meiwurkers folget:

• Sergeyev LY - 15/12/16 - 28000 roebel;
• Kozlov PI - 30/12/16 - 14000 roebel.

Op betelling fan de bedraggen ûnthâlden ferkeapet belesting taryf fan 13 prosint:

• 28.000 x 13% = 3640 roebel;
• 14.000 x 13% = 1820 roebel.

Betellingen fakânsje:

• Sergeyev LY - 15/12/16;
• Kozlov PI - 30.12.16.

Tax (3640 + 1820 = 5460 roebel) betelle oan de begrutting 30.12.16 jier.

31/12/16 falt op in wykein, dus de lêste dei fan de oerdracht fan persoanlike ynkomstebelesting - 09/01/17, dat is de 1 st wurkdei yn 2017.

Hoe te reflektearje de fakânsje op 6 desimber, de persoanlike ynkomsten belesting? Fakânsjejild, betelle yn desimber, moatte wurde wjerspegele yn it rapport foar de 4e fearnsjier fan 2016 en yn 'e ferklearring fan 6-persoanlike ynkomsten belesting foar de 1e fearnsjier fan 2017.

Ferslach foar de 4e kertier:

• beoardiele Selling (28000 + 14000 = 42000 rub.) opnommen yn 'e earste paragraaf formulier 6-PIT in line 020,
• de berekkene belesting (3640 + 1820 = 5460 roebel.) is werom te finen yn it earste diel fan 'e line 040,
• withholding belesting (5460 RBL.) is werom te finen yn 'e line 070.
• yn it twadde diel fan 'e operaasje wurde net werjûn, lykas de termyn foar de betelling fan it persoanlike ynkomsten belesting yn de begrutting foar de fakânsje falt op de 1e deis 01/09/17.

Ferslach foar 1 st kertier 2017:

• yn 'e earste paragraaf wurde net toand oan it bedrach fan sokke transaksjes,
• yn 'e twadde paragraaf wurde werjûn as folget:

100 15.12.16 130 28000

110 15.12.16 140 3640

120 09/01/17

100 30.12.16 130 14000

110 30.12.16 140 1820

120 9.1.17.

Foarbyld: fakânsjejild yn juny 2017

Hoe te reflektearje it ferkochte 6-moanne persoanlike ynkomstebelesting yn it lêste kwart, doe't de lêste dei fan de moanne - wurkje, beskôgje it foarbyld yn juny 2017.

De datum fan ûntfangst fan ynkommen yn de foarm fan Selling - is altyd de datum fan betelling fan de wurknimmer.

Datum fan withholding belesting moatte falle gear mei de dei fan betelling fan ynkomsten, lykas ynkommen (yn dit gefal, ferkochte) wurdt betelle ôftrek fan de ynkomsten belesting.

Holiday betelle yn juny. Lêste dei fan de oerdracht fan 'e persoanlike ynkomsten belesting yn de begrutting - June 30, it is in wurkdei. Fakânsjejild, betelle yn juny, net gean yn july (nei oanlieding fan de rapportaazje perioade), en komme ta utering allinnich yn it rapport foar it heal jier.

Betink 6-PIT (bygelyks vullen de helte) yn it diel fakânsje.

Yn juny 2017 LLC "Hello" Ik betelle fakânsje folgjende minsken:

• Ivanov KY - 06/16/17 - 28000 roebel;
• Petrov VV - 30/06/17 - 14000 roebel.

Op betelling fan de bedraggen fan de fakânsje wie ûnthâlden ynkomstenbelesting oan de snelheid fan 13%:

• 28.000 x 13% = 3640 roebel;
• 14.000 x 13% = 1820 roebel.

Ynkomstebelesting yn it budzjet waard listed 30.06.2017.

Yn 'e foarm fan 6-PIT, in foarbyld fan' e folling dy't beskôge wurdt foar de helte fan dy wurksumheden moatte wurde wjerspegele yn de earste en twadde diel:

• yn paragraaf 1 fan de fakânsje opnaam yn linen 020, 040 en 070;
• yn paragraaf 2 rigels 100-140 wurde ynfolle as folget:

100 16.06.17 130 28000

110 16.06.17 140 3640

120 30/06/17

100 30.06.17 130 14000

110 30.06.17 140 1820

120 30/06/17.

Hoe te reflektearje it recalculation fan fakânsje

Der binne tiden dat der in fakânsje wurdt útjûn oan it begjin fan 'e moanne. Betelling wurdt makke foar de fakânsje fakânsje, dat wol sizze, oan 'e ein fan' e moanne foarôfgeand oan de moanne fan it begjin fan de fakânsje.

Hoe te reflektearje it fakânsjejild yn 6-PIT? In stekproef wurdt werjûn hjirûnder.

Stel dat in wurknimmer hat ôfjûn in fakânsje foar de perioade fan 07.03.2017 oant 17.07.2017 jier. Accountant en oerrinnende fakânsjejild op 30 juny yn 'e betelling fan harren belesting is ûnthâlden, wurdt neamd yn de begrutting op 30 juny.

Holiday (. 10,000 roebel) waarden beoardiele sûnder rekken te hâlden salaris foar de lêste moanne (yn dit gefal is gjin rekken hâlden mei fertsjinsten juny by de berekkening fan it salaris foar Juny 2017 de hichte fan fakânsje betelje sil opnij berekkene It sil wêze 12.000 roebel ekstra accrual de Leave -.... 2000 roebel belesting ûnthâlden fan accrual fan de bedraggen -. 260 roebel Payments wurdt makke tegearre mei de lean - 07.06.17.

6-PIT foar de seis moannen (seis moannen) wurdt foarme as folget:

• Yn paragraaf 1 opnij berekkene (korrekte) it bedrach fan it ferkeapjen opnommen yn de rige 020.
• Yn paragraaf 2, fol mei rigels 100-140:

100 30.06.17 130 10 000;

110 30.06.17 140 1 300;

120 30/06/17.

It rapport foar de earste njoggen moannen (tredde kwart):

• Yn paragraaf 1, it bedrach wurdt net werkend boppedat rekken neffens in frijlitting.
• Yn paragraaf 2 binne fol mei de neikommende regels:

100 06/07/17; 130 2000;

110 06/07/17; 140.260;

120 31/07/17.

Hoe te kontrolearje de belesting

Nei ûntfangst fan it rapport belesting card bedriuw te meitsjen berekkenings mei it budzjet tiidopname fan belesting ûnthâlden linen 120 en 140 by linen PIT oerienstimming 6-PIT. Dan, ferlykje de datum en it bedrach fan 'e eigentlike útkearings oan it budzjet fan de bank.

As de test komt nei foaren dat de ynkomstebelesting oantsjutte yn rigels 140 is betelle yn in lytsere bedrach, of letter op de datum oantsjutte yn 'e rigen 120, de kaart selskip fan berekkenings mei it budzjet wjerspegelet efterstannen.

Enterprise eksposearre prima: 20 prosint fan it bedrach ûnthâlden of fertrage belesting.

konklúzje

It proses fan de foarming fan it rapportear formulier 6-PIT ropt in soad fragen ûnder accountants. It is lyts, mar it befettet in soad nuânses. Accountant is net altyd goed oanslute by de bysûndere transaksjes. Sykteferlof, bonussen, vacation betelje ... as werom te finen yn 'e 6-PIT? Besprutsen hjirboppe binne krekt in pear aspekten fan folling.

Wy moatte betinke dat as jo in flater meitsje mei de datums doe't ynfolling, mar de belesting waard betelle op 'e tiid en yn fol, is it nedich om út te lizzen dat syn slip fan' e pinne en hân It opjûne berekkening fan 'e belesting kantoar. Dizze wize jo mije onaangename sanksjes út 'e belesting.

Good luck yn de levering fan ferslachlizzing!