Uterlik en Payroll stappen foar begjinners

Wat is de proseduere stap foar stap Payroll? Foar begjinners, dizze ynformaasje is dêrby fan grut belang. Meastentiids achtsjende klaring en wurdt berekkene yn in spesjaal boekhâlding programma 1C. Yn it der is in ferslach fan alle transaksjes fan 'e ûndernimming. Yn dit artikel wolle wy dêr oerlis oer hoe te meitsje in klaring en Payroll. Stap foar stap foar begjinners wurdt registrearre algoritme fan de aksjes fan alle nedich ferantwurding operaasjes.

Uterlik en Payroll

Sjoen de fêstige salaris, útkearing, sykteferlof pay, bonussen, preemjes en strafskoppen wurdt makke elke moanne Payroll oan meiwurkers fan it bedriuw, firma of ynstelling. Yn de tiid fan de útjefte fan útkearings oan accountants is it wichtich net allinnich te biswar goed, om te jaan, mar ek om te befêstigjen de details dokumintearre operaasje. De hiele proseduere is hiel yngewikkeld foar begjinners accountants, lykwols, betûfte arbeiders ek alle tiid mar troch kennis, lêze it nijs op it fjild en yn 'e kunde komme mei de nije regeljouwing.

Documentation fan berekkeningen - it is in part fan de rekken fan de berekkenings op leanen as fergoedingen rekken brocht op 'e rekken fan' e arbeidstiid. Foar stündlich lean brûkte timesheets T-trettjin. Dit ynterne dokumint, dat is útjûn oan alle meiwurkers doe't it oanfreegjen fan in baan.

De dokuminten, dy't nedich binne foar de berekkening en Payroll

Foardat jo begripe it Payroll stappen (foar begjinners hjirûnder foar details), jim moatte yn'e kunde te kommen mei it typen fan dokuminten, dy't wurde útjûn troch de betelling. Foar registraasje en Payroll mei help fan bysûndere útspraken. Neffens de wet (keunst. 9) 402-FZ fan seisde desimber 2011 "On Accounting", alle dokuminten en boekhâlding oersjoggen binne ûntwurpen foar standert easken. Mar de steat net ferbiede bedriuwen te ûntwikkeljen sokke útspraken sels. It is allinne mar nedich om fêst te stellen nije foarmen yn 'e folchoarder fan ferantwurding belied.

Settlement dokumint T-fyftich-ien - dat is ien fan 'e wichtichste boekhâldkundige dokuminten te brûkt wurde foar berekkenje útkearings oan meiwurkers. Formulier wurdt klear as folget: tsjinoer de efternamme, namme en patronym fan de wurknimmer is syn wurknimmer getal, baan titel, taryf neffens de oerienkomst, it tal oeren per moanne en de hichte fan betellingen. Dizze ferklearring moat ûndertekene troch in accountant wa't it wie.

Payroll T-53 - in ferklearring dy't befêstiget de betelling fan lean foar arbeiders. It is handich om te brûken, hoe te brûken dit dokumint, kinne jo fuortendaliks calcular betelling fan in grut oantal arbeiders.

T-49 - a Payroll register fan de primêre boekhâlding nedich foar opladen foar wurk. It wurdt brûkt yn lytse bedrijven, dy't wurkje in lyts oantal arbeiders. As jo gebrûk meitsje fan dizze Checklist, dokuminten T-51 en T-53 binne net gearstald.

As jo moatte charge it salaris

Los fan it oantal wurkdagen fan meiwurkers, leanen moatte rekken brocht foar de tiid wurke fan begjin oant tritichste of de tweintich-achtste nei tritich-earste nûmer. Dy berekkening betingsten binne oantsjutte yn 'e wet fan' e Russyske Federaasje Kêst ien hûndert en tritich-tredde fan de Arbeid Code.

Preemjes wurde betelle yn de tiid fan it betellingsferkear fan leanen of yn 'e wize omskreaun yn de dokumintaasje fan de ûndernimming. Foardielen it bedriuw betellet op syn minst it rjocht om te ûntfangen.

Oerdreaun útgongen kassa. Betelling wurdt útjûn yn 'e bedriuw kantoar of oerbrocht nei it persoanlike bankrekken fan de wurknimmer. Enrollment bart neffens de Payroll T-53. Statement foar dispensing T-53 is trochjûn oan de kassa foar fiif dagen, wêrnei't it waard sletten. Nei ûntfangst fan it jild de meiwurkers litte harren hantekening op it formulier.

Payment accounting stappen foar begjinners: Posting

Yn boekhâlding, der binne guon regels dy't bestjoere de ynhâld fan gegevens yn it programma. Violate dy regels kin net, omdat jo jo fersteure de gegevens fan alle ferantwurding. Last meibringe fouten, reparearje sil hiel lestich. Faaks dat sil de oarsaak fan in reprimand of ûntslach accountant.

Om opnimme it bedrach fan it account yn boekhâlding, moatte jo meitsje yn de rekkens mei bepaalde regels. De wiring is nedich om te spesifisearjen: it kredyt account faktueren, debit account en it bedrach. Detasjearring - in rekord yn 'e kompjûter of yn in papieren tydskrift, dat bringt gegevens op feroarings yn de debit fan ien akkount en byskreaun oan' e oare, en útfiert in som.

Wiring moat oanmakke wurde troch bepaalde regels. Wat is ferbean om inscribe:

• Jo kinne net fêstlizze it bedrach per account, net dat in oar account;
• Mei help fan in harnas, kinne jo net opnimme twa ferskillende bedraggen.

Dy regels foarkomme krijen yn boekhâlding ferkearde ynformaasje, dy't stelt it ein risseltaat is te ferminderjen it lykwicht feilich.

Wat oars moat wurde neamd by it praten fan Payroll yn stappen (foar begjinners)? Ieraksti yn 1C kinne wurde makke yn twa manieren:

• Fier yn 'e foarm fan in dokumint mei opjefte fan it account debit, kredyt en bedrach;
• mei help fan in dokumint dat hy sil hâld de wiring op in spesjaal skreaun programma algoritme.

Gewoanwei, salarissen wurde betelle út de kassa, dus oan 'e basis fan cash in sjek út de akkount waard ynlutsen in beskaat bedrach. Om dit te dwaan, brûk de wiring D50 en K51. Dat bedrach kin wêze by de kassa foar mar trije dagen. As betelling wurdt net makke yn in bepaalde perioade fan tiid, dan is it jild weromjûn oan de bank oan 'e basis fan de advertinsje op it jild bydrage. Wiring c50 en D70 werjûn betelling.

Account santich accounting

Bedriuwen en bedrijven te werjaan en foar de betelling fan de skeafergoeding brûkt troch santich - is útkearings oan arbeiders op leanen. Op rekken fan santich-produsearjen wiring foar alle soarten fan betellingen:

• lean;
• bonussen, prizen;
• fergoedingen en oanfoljende betellingsferkear;
• sykteferlof, útkearing, fakânsje.

Ek, mei help fan it account is het opladen en betelling fan de pensjoenen oan wurkjen pensjonearren en de betelling fan de alimintaasje ôflûken fan bepaalde arbeiders. Typysk, ien sa'n account wurdt brûkt op rekkennûmer foar ien bedriuw wurknimmer.

Payment accounting stap foar stap foar begjinners yn 1C

Hoe te brûken deselde account en charge de betelling santich meiwurkers yn it programma 1C? Payment accounting stap foar stap foar begjinners wurdt beskreaun hjirûnder:

1. It programma moat gean nei de ljepper "Salaris" - "Betelje boekhâlding arbeiders 'organisaasjes."
2. Yn it iepen foarm is needsaaklik om te spesifisearjen it tastel.
3. De datum op it formulier wurdt automatysk ynsteld (de lêste dei fan de moanne).
4. Jo moatte klikke op de arkbalke de knop "Folje." Dêrnei is de programma sil automatysk flink de hiele list fan wurk út de triemtafel "Arbeiders fan 'e ûndernimming."
5. Yn de kolom "Resultaat" wurdt automatysk ynsteld om de wurknimmer salaris. It kin feroare wurde hânmjittich.
6. Yn de "Persoanlike ynkomstebelesting opbringst koade" is automatysk berekkene op de ynkomstebelesting.
7. Nei it ynfieren fan alle nedige gegevens yn bewarje wolle it dokumint troch te klikken op de "Okee" knop.

1C-FIRE

1C-FIRE programma is ûntwurpen foar Payroll, belestingen, insurance preemjes, te ûnderhâlden personiel records en foar de rapportaazje. It wurdt brûkt yn in grutte bedriuwen en lytse bedrijven, yn alle sfear fan aktiviteit. It befettet alle belesting regimes: UAT, USN, UTII. Syn foardielen binne as folget:

• It programma fereasket gjin oanpassings foar elk bedriuw;
• simple ynterface;
• kin fierd wurde Payroll foar wurknimmers fan ferskate bedriuwen;
• It programma bestiet út in "1C-Accounting" (stjoeren fan it bedriuw oan de fiú rapport, de FSS, de belestingtsjinst);
• Jo kinne brûk meitsje fan de "Connect-1C" en "1C-Link".

Steamboat

Hokker kânsen programma foar akkountensburo tiid Payroll? It programma fiert in oantal nedich berekkeningen, dy't needsaaklik binne yn de berekkening fan betellingen. Feature List:

• berekkening en creditering fan in betelling foar de ienheden, boarnen fan ynkomsten, de accrual tiidrekken;
• betelling en delsetting fan traktemint en it taryf op piecework betelling en de oerdracht fan fergoedingen en bonussen;
• accruing by de trochsneed lean ferhâlding (reizen en fakânsje);
• ferwachtet to sosjale foardielen;
• Hy wurdt beteljen foar jierren fan tsjinst en betelling fan KTU.

De searje fan ynskriuwing fees

Hoe kin meitsje Payroll mei it programma? Payment accounting stap foar stap foar begjinners yn 'e iepen hurd:

1. Jo moatte gean nei de ljepper "Berekkening fan lean" en klik op de navigaasjebalke, "Soarten lading." Soarten lading - dizze fertsjinsten as lean, bonussen, fergoedingen, etc ...
2. Foar de ynfiering fan de nije berekkening druk op de knop "oanmeitsje". De gids elemint formulier trije ljeppers.
3. De accrual is nedich om te fieren fjild titel kosten.
4. Selektearje it type fan ynkomsten.
5. Yn de "Type fan ynkomsten foar fersekering preemjes," moatte jo oantsjutte de metoade fan berekkening, dat is belêste.
6. Dy kosten artikel.
7. As betelling wurdt berekkene as in persintaazje fan de hichte fan oare ladingen, dan moatte selektearje it fakje yn in lege doaze, "Der is in basis." Nei't jo selektearje is aktivearre ljepper "databank" dat stelt oerrinnende passiva basis.
8. As jo sette yn in lege doaze, selektearje "Doch net index", it opladen sil net yndeksearre.
9. Jo wolle bewarje de triemtafel adres wiskje troch op "Record".
10. Yn de ljepper "opnaam yn de databank" is nedich te generearjen lêsten, konklúzjes en withholding.
11. jo moatte klikke op de "Bewarje en slute" om bewarje de gegevens.

piece tage wetter.at

Piecework betelling - is in berekkening dy't basearre is op de kwaliteit en kwantiteit fan it wurk dien. It kin ûnderferdield wurde yn yndividuele lean en oan de brigade. Yndividuele accrued betelle oan ien persoan foar de foarstelling fan in beskate soarte fan wurk. Brigadier accrual hinget ôf fan it folume fan it wurk en de yndividuele salarissen fan de hiele ploech.

Piecework beleanning kin ûnderferdield wurde yn bepaalde typen. Der binne 4 soarten fan stik-rate:

1. Simple piecework - in betelling, dat basearre is op de tarief skema tariven en ien tarief-kwalifikaasje referinsje wurk en berop.
2. Piecework-bonus - It betellet net allinne foar de produksje fan de produkten, mar ek preemje.
3. Piece-progressyf - it is piecework betelling, dêr't de produkten, dat waard produsearre yn de normale oanbod, wurdt betelle at stik-tariven.
4. One-off - in stik-betelling.

Hoe te meitsjen Payroll stappen foar begjinners op in stikje-rate pay? Om dat dogge moat beskate aksjes:

1. Pas it type berekkening.
2. Fier technyske operaasjes.
3. Fier piecework outfit.
4. Accrue en berekkenjen leanen oan meiwurkers.

Payroll 1C 8.2

Yn de 1C ferzje 8.2 binne der twa manieren fan berekkening en Payroll stappen foar begjinners. Sels berekkenje, kinne jo gebrûk meitsje fan de dokuminten yn in bepaalde folchoarder. Jo kinne ek brûke "Assistant salarissen boekhâlding." Payment accounting stappen foar begjinners sûnder it brûken fan "Assistant salarissen account" betsjut it folgjende:

1. Fier al de oarders fan it frame.
2. It ynfieren konstante bonussen en fergoedingen.
3. Berekkening fan fergoedings foar ien moanne.
4. Enrollment of fersekering preemjes út Payroll.
5. Formaasje fan Payroll ferwurkjen.

Salarissen yn de budzjettêre organisaasjes

Yn hokker folchoarder geane Paycheck accrual stappen foar begjinners yn de begrutting fan de organisaasje? Foar Ferbining Payroll gegevens moatte ynstallearre wurde op it personielsfoarsjenningsbelied nivo personiel, op 'e dûanetariven rin fan de tiid, en ek ynformaasje timecard tiid yn' e ôfrûne moanne. It is needsaaklik om te rekken holden mei de foarskriften dy't regulearjen it opladen.

Om te streamlynjen en normaliseren de salarissen fan de steat meiwurkers, de wet waard yntrodusearre:

1. Mienskippelik tarief Scale.
2. Hourly lean.
3. Lean kategoryen.

Berekkening fan 2017 it gemiddelde salaris yn Ruslân jier

Yn 2017, krekt as yn foargeande jierren, neffens de wet, en neffens artikel ien hûndert en tritich-seisde de Arbeid Code, leanen sil wurde berekkene twa kear in moanne. As in wurkjouwer soe yn striid binne mei de betingsten, dan meie incur bestjoerlike oanspraaklikheid. Dêrom, it salaris accruing stappen foar begjinners moatte wêze sokke typen fan betellingen:

1 foarôf op kosten fan takomstige salaris. Hy is in sekere persintaazje fan 'e fûnemintele betelje.

2. It salaris foar in folle moanne. Ofhinklik fan de wurkdagen, dan kin yn rekken brocht sawol yn ien helte en twa heale moannen.

De wichtichste yndikatoaren fan it gemiddelde lean yn 2017.:

• it bedrach fan betellingen dy't hawwe accrued yn ien jier;
• wylst wurkje op in kalinder fan tolve moannen;

Om it gemiddelde salaris mei help fan de formule: Gemiddelde salaris = Payments per jier / tolve moanne.